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| 领导风格决定一个企业的文化 |
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[潘石屹]: 这个问题可能是从剩余价值学说派生出来的,如果是企业要是有文化的话,应该是公平、平等的、 互相尊重、团结的。这样才能给社会创造出来价值。如果互相敌视、压榨的、不平等的,这样的企业很快就会被市场淘汰掉。因为, 它没有给社会创造价值。
[网友宋公明]:企业的风格是由所有制决定的,所有老板的风格只有一个,就是赚钱、赚钱,再赚钱!
[潘石屹]: 企业的目标就是创造利润,这和所有制的形式没有关系,不管什么所有制的企业,只要它不赚钱,就是一个不负责任的企业,一个不负责任的企业家。一个不赚钱的企业,就没有办法养活自己的职工。没有能力给政府交税,没有能 力给社会创造就业机会,它的产品也是得不到社会的认可的。这样的企业和企业家,应该很快的被市场淘汰出局,这还不是一个风格 问题。赚钱不赚钱,是企业的一个原则问题。
[网友宋公明]:企业以赚钱为原则,能赚到钱,就必须有点奸诈,这就是企业文化的实质。
[潘石屹]:我说了赚钱不是企业的风格,是企业的原则,只有赚钱的企业才是负责任的企业,不赚钱的企业是 对社会、对员工不负责任的企业。赚钱不一定都要奸诈,可以诚实、老老实实的去赚钱。 企业的责任与商人的责任 [网友黄东亮]:你说赚钱不一定要奸诈,可以诚实、老老实实的去赚钱。你真是这么做的吗?
[潘石屹]:这是做人的原则,也是做企业的原则。我们做企业的原则就是不偷税漏税一分钱,不做一分钱的假帐。这几年我们坚持下来了,我们做到了。所以,去年我们成为了全中国房地产公司纳税的第一名。
[网友白说也得说]:中国企业特别是民企现在最关键的是树立诚信意识!嘉宾认为如何?
[潘石屹]: 在市场的初期,诚信短缺,诚信就显得更加的可贵。只有那些敢于承担责任,坦诚的企业,才能受到社会和市场的尊重。诚信意识的建立,会随着市场经济的成熟,逐步的建立起来。
[网友庐山]:您认为企业对于社会的责任心应该体现在哪些方面?具体到“SOHO中国”是一种什么状况?
[潘石屹]: SOHO中国,对社会的责任心最主要的是表现在它的产品上。能不能给这个社会提供有价值的,让客 户满意的产品,这就是SOHO中国对社会的责任心。其他的,我们将成立一个SOHO中国基金会,帮助弱势群体,帮助那些遇到困难的、 得病的人群。但是,我要强调的最主要的还是产品。
[网友走着]:潘老板对这段话怎么看:“搞房地产的人都是破坏文化的,像潘石屹这样既破坏文化又疑似有文 化的人实在不多”
[潘石屹]: 在中国现在大规模的城市建设中,房地产发展商确实要注意不要破坏这个城市的传统文化。有些房 地产发展商,不管是多少年的房子,都敢拆,认为是旧、破的,要建新的房子。这实际上是破坏的文物的价值,有许多建筑是很有文 化价值的。但是破坏了,做一个新的东西,这种价值就丧失了。 所以,要保护古老城市的传统文化,房地产发展商的责任,比起其他行业的人,要大得多。不要做一些遗憾的事情,不要做一些受后人批判地事情。
[网友春阳盈手暖]:什么样的建筑是“今天中国的建筑?”你的建筑几乎都只有富裕的人才住得起。是否这些人才代表今天的中国人?
[潘石屹]: 在市场经济中,每一个企业都应该有自己的一个明确的定位。这个定位不是一句口号,而是从自己的产品中表现出来的。作为任何一个建筑,都是百年大计的产物,会影响到我们今后的好几代人。所以建出来一个好的、经得起历史和时间检验的建筑,是我们的目的。当然,中国这几年经济发展速度很快,一部分人富裕起来了,一部分人还没有富裕。可是我想,不要简单的去划分富人和穷人,今天的富人,明天要失误的话,就会变成穷人。今天的穷人,明天只要他努力,他就会变成富有的人。
[春阳盈手暖]:您怎样去承担“保护古老城市的传统文化的责任”?刚才您提到过,我很欣赏您说的,不过, 说着很容易 要保护古老城市的传统文化,房地产发展商的责任,比起其他行业的人,要大得多。不要做一些遗憾的事情,不要做一些 受后人批判地事情。
[潘石屹]:我作为一个商人,能力有限,我所做的事情,只能有两件:第一,我不去破坏;第二,我通过媒体 去呼吁。让其他的房地产发展商,保护古老的城市,不要破坏传统的建筑。
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